Denna kurs ger dig de verktyg och kunskaper du behöver för att leda ditt team till framgång genom att fokusera på utveckling, motivation och samarbete. Lär dig att övergå från traditionellt ledarskap till ett coachande förhållningssätt som stärker både individuella- och teamresultat. Vad du kommer att lära dig: Grundläggande coachande färdigheter: Aktivt lyssnande, effektiv frågeställning, konstruktiv feedback och tydlig kommunikation, även i svåra situationer. Målsättning och resultat: Skapa SMART-mål, stödja teammedlemmar i att nå sina mål och följa upp effektivt. Motivation och engagemang: Använd beprövade motivationsteorier för att skapa ett motiverande klimat och främja självständighet och ansvar. Emotionell intelligens: Förstå och utveckla din emotionella intelligens för att förbättra ledarskap och teamdynamik. Teamdynamik: Bygg starka team, hantera konflikter och skapa en kultur av öppenhet och stöd. Coaching för utveckling: Identifiera individuella behov, skapa utvecklingsplaner och coacha för karriärtillväxt. Verktyg och metoder: Coachande tekniker som GROW-modellen och utnyttja digitala verktyg för effektiv coaching. Implementering: Lära dig hur du inför coachande ledarskap i din organisation och sedan mäta dess framgång. Fördelarna med coachande ledarskap: - Ökad medarbetarmotivation och engagemang - Förbättrad prestanda och produktivitet - Starkare team och bättre samarbete - Snabbare utveckling och tillväxt för individer - En mer positiv och engagerande arbetsmiljö Investera i din ledarskapsutveckling och registrera dig idag!